仲量聯行發佈的《香港住宅銷售市場綜述》指出,政府近年積極推行各項人才計劃,吸引高端專才來港定居與發展,帶動短期私人住宅租賃需求持續上升。然而,在跨境資金轉移限制下,高端人才在港置業的意欲相對較低,長遠樓市復甦仍有賴進一步的政策支持。

大多數高才通人士均攜至少一名配偶或子女來港

根據政府數據,2022年至2024年間,所有人才計劃的獲批申請總數由38,559宗大幅上升至138,215宗。其中,2023年推出的「高端人才通行證計劃」(高才通)在2024年便佔整體獲批總數三成。

此外,已獲批簽證人才的抵港率為64%,而平均每位持證人攜帶0.9名受養人,反映大多數高才通人士均攜至少一名配偶或子女來港。值得留意的是,首批高才通簽證持有人中,54%選擇於簽證期滿後續簽,續簽成功率高達94%。這將對本地人口及住房需求構成一定影響。

七成高端人才選擇在港租住私樓

仲量聯行項目策略及顧問部資深董事李遠峰表示:「政府近期問卷調查顯示,七成高端人才選擇在港租住私樓。我們預計,隨著高才通持有人數不斷上升,2023年至2027年間,每年將新增約12,000個租賃單位需求。根據差餉物業估價署數據,2022年至2024年間A類及B類單位的年均淨吸納量約為13,800個單位,反映高才通持有人及受養人將持續推動租賃市場,尤其利好A類及B類較小型單位的需求。」

按簽證簽發年份劃分的高才通持有人數量

資料來源:入境事務處、勞工及福利局、立法會、仲量聯行
資料來源:入境事務處、勞工及福利局、立法會、仲量聯行

高端人才的置業比例明顯偏低

然而,與租賃市場的活躍表現相比,高端人才的置業比例明顯偏低。調查發現,僅13%的高才選擇在港置業。由於高才通計劃於2023年才正式實施,推行時間尚短,該數據可能具有滯後性,加上潛在買家(其中95%來自內地)或需更長時間累積儲蓄及克服跨境資金轉移的困難,方能落實置業決定。

建議放寬內地人才在港購置住宅物業的資金轉移限制

仲量聯行研究部資深董事鍾楚如指出:「跨境資金轉移為長期阻礙內地買家在港置業的關鍵因素。為進一步釋放高端人才的置業潛力,我們建議政府放寬內地人才在港購置住宅物業的資金轉移限制,鬆綁相關限制不僅可回應內地買家日益增長的需求,更有助緩解本地樓市的價格與庫存壓力。」

促進內地人才在港置業三大建議

具體而言,仲量聯行就促進內地人才在港置業有三大建議措施:

  • 首先,簡化審批流程,為已在港定居的合資格高才通內地專業人士設立快速配額機制,同時允許預先審批與物業購置掛鈎的資金轉移,以減少行政延誤。
  • 第二,設立分級投資門檻,根據買家背景設定階梯式資金轉移限額,例如A類高才通持有人可獲更高額度,同時優先支持一手市場交易,以配合本港住房供應目標。
  • 第三,推行大灣區城市先導計劃,分階段測試資金轉移鬆綁政策,首階段允許資金來源為大灣區城市的買家,運用現有跨境金融協作框架進行操作。

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