友邦身心幸福調查：七成港人快樂非因財富、一種關係勝於萬金

【理財方法】友邦香港公佈首個「身心幸福調查」，訪問了400位香港居民，逾一半港人感到快樂，近七成港人快樂並非因為財富，甚至有一種關係勝於萬金。即睇詳情！

近七成港人快樂非因為財富

該調查於本年5月25日至6月12日進行，訪問了400名年齡介乎18-60歲、每月家庭收入多於港元20,000的香港居民，了解他們的身心幸福狀況。調查結果顯示，有一半(51%)受訪者表示感到快樂，當中認為良好家庭關係(68%) 較健康財政(59%)更能夠令人感到快樂。

此外，6成(61%)為人父母者超越其他群組表示快樂，亦有接近6成(58%)覺得身體健康。從調查結果所見，良好家庭關係更勝財富成為快樂泉源，數據打破香港人金錢至上固有觀念，重新定義健康快樂。

為人父母更有家庭規劃

調查亦發現，接近4成 (37%)有子女的父母，較沒有子女的家庭(27%)擁有更周詳的規劃，尤其在醫療保障方面，他們會做好準備，接近8成半(84%)已經購買醫療或危疾保障，亦有約4成(39%)為人父母會預留醫療開支，以備不時之需。

調查結果打破「有錢萬事足」觀念

友邦香港及澳門首席執行官馮偉昌先生表示：「是次調查結果出乎意料之外，良好的家庭關係更勝財富，成為香港人的快樂來源，打破『有錢萬事足』的觀念。此外，令政府關注的低出生率，可能是反映不少人對組織家庭會感到壓力，然而此項調查卻顯示親子互動，都可以帶來快樂和更有規劃的人生，而一向被視為實事求是的香港人，已為健康快樂生活重新作出定義。友邦香港會繼續擔任客戶的人生夥伴，共同籌謀家庭保障，助他們為幸福快樂人生打拼，實踐『健康長久好生活』。」

AIA 理想退休生活調查

友邦香港本年亦公布另一份調查報告，第十四期「AIA 理想退休生活調查」探討在職港人迎接社會復常對退休準備的新態度。隨著社會復常，部分公司亦漸從在家工作回復至返回辦公室工作，但調查反映近六成(58%)受訪者支持混合工作模式（意指員工可靈活安排在辦公室及在家工作的日子及時間），受訪者期望每週平均能有2.8天在家工作。

雖然如此，當中亦有隱憂，76%受訪者同意在家工作會令工作與個人生活的界線變得模糊、70%認為會令工作時間變得更長、64%認為會減少社交，繼而令孤獨感增加。

打工仔更重視身心健康

友邦香港及澳門首席企業業務總監劉家怡女士表示：「我們亦留意到，打工仔較以往更重視身心健康，不斷尋求實踐健康生活的方法。而AIA超越傳統團體保險，結合僱員福利及職場健康，為僱員提供涵蓋身體、心理、社交及財務健康的僱員福利方案，助大家實踐『健康長久好生活』正正是我們的目標。」

友邦建議：建立正面健康生活

僱員方面：

擁抱健康生活：認識體檢、運動、健康飲食的重要，積極實踐健康長久好生活
重視心靈愉悅：積極投入社區，建立正面自我形象，活出有意義人生
保持積極心態：了解並管理好個人的心理健康，有需要時尋求協助

僱主方面：

僱主應建構共融的工作環境及支援網絡，促進僱員對社群的歸屬感及對自我價值的肯定
僱主亦可揀選能提供全方位僱員福利方案的供應商，助僱員踏上健康之路

理財方法｜友邦香港「身心幸福調查」近七成港人快樂非因財富、一種關係勝於萬金