【政府職位空缺】勞工及福利局於公務員事務局網頁推出幾個隸屬香港人才服務窗口的職位，《香港財經時報》整合8個政府職位空缺，包括助理經理、總經理、經理及高級經理，負責聯繫／支援或宣傳及市場推廣，月薪由4至12萬元，即睇入職條件和申請方法！
政府職位空缺｜8個勞工及福利局職位
- 助理經理：聯繫／支援
- 助理經理：宣傳及市場推廣
- 總經理：聯繫及支援
- 總經理：宣傳及市場推廣
- 經理：聯繫／支援
- 經理：宣傳及市場推廣
- 高級經理：聯繫／支援
- 高級經理：宣傳及市場推廣
勞工及福利局招聘（1）助理經理：聯繫／支援
香港人才服務窗口助理經理入職條件
香港人才服務窗口助理經理申請人在獲聘時必須是香港特別行政區永久性居民，並須：
- 持有香港任何一所大學頒發的學士學位，或具同等學歷
- 在畢業後於人才招攬、聯繫及支援等範疇具有2年或以上的相關全職工作經驗
- 符合語文能力要求，在綜合招聘考試的兩張語文試卷（中文運用及英文運用）中取得二級成績，或同等成績
- 具有良好的人際及溝通技巧，中英文書寫能力優良，操流利粵語、普通話和英語
- 精通一般商業電腦軟件（包括MS Word、Excel和PowerPoint）的應用，以及中文和英文文書處理
- 宜具備以下方面的前線經驗：與商界、僱主和商會等各方交往聯繫；為大型人羣籌辦活動、聚會、節目和盛事；處理查詢和投訴；為要求協助的個案提供支援；進行用戶調查並分析調查結果；以及／或監察顧問／服務承辦商的服務表現
- 宜認識香港的移民和定居市場、教育界和就業市場
註：工作時間及地點須視乎本局的運作需要而定。獲取錄者或需不定時、隨時候召/候命及超時工作，包括晚上、周末、周日和公眾假期；以及不時在戶外工作。
主要職責
勞工及福利局助理經理（香港人才服務窗口）聯繫／支援的主要職責包括：
- 協助聯繫商界、僱主和商會等持份者，為人才舉辦建立網絡的活動和節目
- 定期利用不同途徑（聚會、社交媒體平台更新等），接觸香港、內地和海外的人才
- 根據制訂的清單，協助為人才／潛在人才提供查詢服務，以及為在港人才提供定居支援服務
- 協助為僱用服務提供行政支援，並就聯繫及支援人才，與顧問／服務承辦商聯繫
- 根據機制／工具，協助定期和持續進行用戶調查
- 執行高級人員指派的任何其他職務。
註：獲錄用者將按非公務員合約條件聘任，為期3年。續約與否由政府酌情決定。
申請手續
香港人才服務窗口助理經理申請人須填妥申請表格[G.F. 340 (Rev. 7/2023)]。申請表格可向民政事務總署各區民政諮詢中心或勞工處就業科各就業中心索取。該表格也可從公務員事務局的網站下載。
須提交新版本申請書
新版本的政府職位申請書G.F. 340 (Rev. 7/2023)已在2023年7月26日正式生效。申請人如投考在7月26日或之後展開招聘的政府職位，必須以新版本的申請書遞交申請。如申請人遞交了舊版本的申請書(G.F. 340 (Rev. 3/2013))，招聘部門／職系會要求申請人重新填寫新版本申請書，並在7日內提交已填妥的新申請書。如申請人在指定限期內未能重新遞交已填妥的新版本申請書，其申請將不獲處理。
親身或郵寄申請
香港人才服務窗口助理經理申請人須提交：
- 填妥的申請表格
- 詳細履歷表
- 申請信（詳述其工作經驗（包括工作年數）及為何適合出任該職位）
- 學歷證書複本
- 受僱記錄
有關申請文件須於截止申請日期或之前送交至香港灣仔港灣道6 - 8號瑞安中心22樓Adecco Personnel Limited；或以電郵方式發送至[email protected]。以郵戳所示日期為準。申請人須於信封面或於電郵標題清楚註明「申請助理經理（香港人才服務窗口）聯繫／支援職位」
未獲安排面試可視為落選
香港人才服務窗口助理經理申請人如獲選參加筆試／面試，通常會在截止申請日期後4至8個星期內接獲通知。申請人如不獲邀參加筆試／面試，可視作落選。
實用資料
- 聯絡地址：香港灣仔港灣道6-8號瑞安中心22樓Adecco Personnel Limited
- 查詢電話：3467 1050／2867 4611
- 經互聯網遞交申請：不適用
- 截止申請日期(日/月/年) ：04/08/2023 23:59:00
詳情可按此了解更多。
勞工及福利局招聘（2）助理經理：宣傳及市場推廣
香港人才服務窗口助理經理入職條件
香港人才服務窗口助理經理申請人在獲聘時必須是香港特別行政區永久性居民，並須：
- 持有香港任何一所大學頒發的學士學位，主修新聞學、公共關係、市場學、廣告或相關科目者優先，或具同等學歷
- 在畢業後於企業傳訊、傳媒、公共關係、市場推廣、廣告、社交媒體或相關範疇具有2年或以上的相關全職工作經驗
- 符合語文能力要求，在綜合招聘考試的兩張語文試卷（中文運用及英文運用）中取得二級成績，或同等成績
- 具有良好的人際及溝通技巧，中英文書寫能力優良，操流利粵語、普通話和英語
- 具備製作及設計社交媒體內容方面的豐富知識及技能，包括精通相關電腦軟件應用，例如Illustrator、Photoshop、After Effects及Premiere Pro
註：工作時間及地點須視乎本局的運作需要而定。獲取錄者或需不定時、隨時候召/候命及超時工作，包括晚上、周末、周日和公眾假期；以及不時在戶外工作。
主要職責
勞工及福利局助理經理（香港人才服務窗口）宣傳及市場推廣的主要職責包括：
- 協助籌備及進行大型宣傳計劃、推廣訊息、各界別／技能的推介資料和政府為特定行業提供資助的資料，並以傳統和線上方式，主動接觸目標人才
- 協助籌備香港人才服務窗口線上平台的推廣內容，並定期更新內容
- 協助與香港駐內地及海外的經濟貿易辦事處進行宣傳和聯繫計劃，並因應不同市場人才群組的特點，制訂合適的活動和項目
- 協助與顧問和服務供應商聯繫，以推行經核准的宣傳、市場推廣和聯繫策略，並在執行過程中進行合約管理
- 協助處理宣傳及市場推廣組的行政事宜，包括人事、辦公地方、辦公室設備、檔案管理、會計及財務、一般查詢及投訴
- 執行高級人員指派的任何其他職務
註：獲錄用者將按非公務員合約條件聘任，為期3年。續約與否由政府酌情決定。
申請手續
香港人才服務窗口助理經理申請人須填妥申請表格[G.F. 340 (Rev. 7/2023)]。申請表格可向民政事務總署各區民政諮詢中心或勞工處就業科各就業中心索取。該表格也可從公務員事務局的網站下載。
須提交新版本申請書
新版本的政府職位申請書G.F. 340 (Rev. 7/2023)已在2023年7月26日正式生效。申請人如投考在7月26日或之後展開招聘的政府職位，必須以新版本的申請書遞交申請。如申請人遞交了舊版本的申請書(G.F. 340 (Rev. 3/2013))，招聘部門／職系會要求申請人重新填寫新版本申請書，並在7日內提交已填妥的新申請書。如申請人在指定限期內未能重新遞交已填妥的新版本申請書，其申請將不獲處理。
親身或郵寄申請
香港人才服務窗口助理經理申請人須提交：
- 填妥的申請表格
- 詳細履歷表
- 申請信（詳述其工作經驗（包括工作年數）及為何適合出任該職位）
- 學歷證書複本
- 受僱記錄
有關申請文件須於截止申請日期或之前送交至香港灣仔港灣道6 - 8號瑞安中心22樓Adecco Personnel Limited；或以電郵方式發送至[email protected]。以郵戳所示日期為準。申請人須於信封面或於電郵標題清楚註明「請助理經理（香港人才服務窗口）宣傳及市場推廣職位」
未獲安排面試可視為落選
香港人才服務窗口助理經理申請人如獲選參加筆試／面試，通常會在截止申請日期後4至8個星期內接獲通知。申請人如不獲邀參加筆試／面試，可視作落選。
實用資料
- 聯絡地址：香港灣仔港灣道6-8號瑞安中心22樓Adecco Personnel Limited
- 查詢電話：3467 1050／2867 4611
- 經互聯網遞交申請：不適用
- 截止申請日期(日/月/年) ：04/08/2023 23:59:00
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勞工及福利局招聘（3）總經理：聯繫及支援
香港人才服務窗口總經理入職條件
香港人才服務窗口總經理申請人在獲聘時必須是香港特別行政區永久性居民，並須：
- 持有香港任何一所大學頒發的學士學位，或具同等學歷
- 在畢業後具有13年或以上的相關全職工作經驗，包括最少5年在私營及／或公營機構擔任高級管理職級的工作
- 符合語文能力要求，即在香港中學文憑考試或香港中學會考中國語文科和英國語文科達第3級或以上成績，或具同等成績
- 具有卓越的人際及溝通技巧，中英文書寫能力優良，操流利粵語、普通話和英語
- 在以下方面具備豐富經驗：督導和領導團隊，尤以與商界、僱主和商會等各方交往聯繫的經驗為佳；為大型人羣籌辦活動、聚會、節目和盛事；處理查詢和投訴；為要求協助的個案提供支援；進行用戶調查並分析調查結果；監察顧問／服務承辦商的服務表現；處理公司／機構的人事和一般行政事宜
- 具備卓越的領導和管理技巧，能夠在策略規劃、推行計劃、聯繫持份者和活動管理方面，監督和指導由高級管理人員組成的團隊。
註：工作時間及地點須視乎本局的運作需要而定。獲取錄者或需不定時、隨時候召/候命及超時工作，包括晚上、周末、周日和公眾假期；以及不時在戶外工作。
主要職責
勞工及福利局總經理（香港人才服務窗口）聯繫及支援負責協助香港人才服務窗口副總監履行職務，制訂吸引和羅致人才的策略，並為人才提供便利措施和協助。職務包括：
- 監督人才聯繫及支援組的運作
- 聯繫商界、僱主和商會，為人才舉辦活動和節目，協助他們建立本地網絡，以便在香港求職和尋找機會
- 維持及發展香港、內地和海外的人才網絡，為香港人才服務窗口進一步招攬和羅致人才奠下堅實基礎
- 研究及制訂為在港人才而設的定居支援服務清單，並與合適的伙伴（包括服務顧問或中介機構）合作，提供支援服務，以及處理定居支援方面的查詢和求助
- 監督為人才／潛在人才提供良好的查詢服務和定居支援服務，以及有效率地處理相關投訴
- 定期和持續進行用戶調查，聽取用戶對改善服務的意見
- 執行高級人員指派的任何其他職務
註：獲錄用者將按非公務員合約條件聘任，為期3年。續約與否由政府酌情決定。
申請手續
香港人才服務窗口總經理申請人須填妥申請表格[G.F. 340 (Rev. 7/2023)]。申請表格可向民政事務總署各區民政諮詢中心或勞工處就業科各就業中心索取。該表格也可從公務員事務局的網站下載。
須提交新版本申請書
新版本的政府職位申請書G.F. 340 (Rev. 7/2023)已在2023年7月26日正式生效。申請人如投考在7月26日或之後展開招聘的政府職位，必須以新版本的申請書遞交申請。如申請人遞交了舊版本的申請書(G.F. 340 (Rev. 3/2013))，招聘部門／職系會要求申請人重新填寫新版本申請書，並在7日內提交已填妥的新申請書。如申請人在指定限期內未能重新遞交已填妥的新版本申請書，其申請將不獲處理。
親身或郵寄申請
香港人才服務窗口總經理申請人須提交：
- 填妥的申請表格
- 詳細履歷表
- 申請信（詳述其工作經驗（包括工作年數）及為何適合出任該職位）
- 學歷證書複本
- 受僱記錄
有關申請文件須於截止申請日期或之前送交至香港灣仔港灣道6 - 8號瑞安中心22樓Adecco Personnel Limited；或以電郵方式發送至[email protected]。以郵戳所示日期為準。申請人須於信封面或於電郵標題清楚註明「申請總經理（香港人才服務窗口）聯繫及支援職位」
未獲安排面試可視為落選
申請人如獲選參加筆試／面試，通常會在截止申請日期後4至8個星期內接獲通知。申請人如不獲邀參加筆試／面試，可視作落選。
實用資料
- 聯絡地址：香港灣仔港灣道6-8號瑞安中心22樓Adecco Personnel Limited
- 查詢電話：3467 1050／2867 4611
- 經互聯網遞交申請：不適用
- 截止申請日期(日/月/年) ：04/08/2023 23:59:00
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勞工及福利局招聘（4）總經理：宣傳及市場推廣
香港人才服務窗口總經理入職條件
香港人才服務窗口總經理申請人在獲聘時必須是香港特別行政區永久性居民，並須：
- 持有香港任何一所大學頒發的學士學位，主修新聞學、公共關係、市場學、廣告或相關科目者優先，或具同等學歷
- 在畢業後於企業傳訊、傳媒、公共關係、市場推廣、廣告、社交媒體或相關範疇具有12年或以上的相關全職工作經驗，包括最少3年在私營及／或公營機構擔任高級管理職級的工作
- 符合語文能力要求，即在香港中學文憑考試或香港中學會考中國語文科和英國語文科達第3級或以上成績，或具同等成績
- 具有卓越的人際及溝通技巧，中英文書寫能力優良，操流利粵語、普通話和英語
- 熟悉政府事務，尤其與聯繫人才的事務
- 於規劃和推行有關籌辦推廣活動的策略及管理微信、LinkedIn等最受歡迎的社交媒體的廣告平台上，具備敏銳觸覺和市場洞察力
- 具備製作及設計社交媒體內容方面的豐富知識及技能，包括精通相關電腦軟件應用，例如Illustrator、Photoshop、After Effects及Premiere Pro
註：工作時間及地點須視乎本局的運作需要而定。獲取錄者或需不定時、隨時候召/候命及超時工作，包括晚上、周末、周日和公眾假期；以及不時在戶外工作。
主要職責
總經理（香港人才服務窗口）宣傳及市場推廣負責監督香港人才服務窗口宣傳及市場推廣組就目標人才制訂線上／線下市場推廣計劃的工作。職務包括：
- 統籌市場資訊、情報、社交媒體數據和其他有用的資訊來源，以分析目標人才群集，並研究適當的策略和模式
- 制訂大型宣傳計劃、推廣訊息、各界別／技能的推介資料和政府為特定行業提供資助的資料，並以傳統和線上方式，主動接觸目標人才
- 統籌香港人才服務窗口線上平台的推廣內容，並監督定期更新內容的工作
- 與香港駐內地及海外的經濟貿易辦事處統籌宣傳和聯繫計劃，並因應不同市場人才群組的特點，制訂合適的活動和項目
- 物色合適的顧問和服務供應商，以推行經核准的宣傳、市場推廣和聯繫策略，並在執行過程中進行合約管理
- 負責香港人才服務窗口的推廣工作，協調處理傳媒查詢，並籌辦香港人才服務窗口的本地公關活動
- 執行高級人員指派的任何其他職務。
註：獲錄用者將按非公務員合約條件聘任，為期3年。續約與否由政府酌情決定。
申請手續
香港人才服務窗口總經理申請人須填妥申請表格[G.F. 340 (Rev. 7/2023)]。申請表格可向民政事務總署各區民政諮詢中心或勞工處就業科各就業中心索取。該表格也可從公務員事務局的網站下載。
須提交新版本申請書
新版本的政府職位申請書G.F. 340 (Rev. 7/2023)已在2023年7月26日正式生效。申請人如投考在7月26日或之後展開招聘的政府職位，必須以新版本的申請書遞交申請。如申請人遞交了舊版本的申請書(G.F. 340 (Rev. 3/2013))，招聘部門／職系會要求申請人重新填寫新版本申請書，並在7日內提交已填妥的新申請書。如申請人在指定限期內未能重新遞交已填妥的新版本申請書，其申請將不獲處理。
親身或郵寄申請
香港人才服務窗口總經理申請人須提交：
- 填妥的申請表格
- 詳細履歷表
- 申請信（詳述其工作經驗（包括工作年數）及為何適合出任該職位）
- 學歷證書複本
- 受僱記錄
有關申請文件須於截止申請日期或之前送交至香港灣仔港灣道6 - 8號瑞安中心22樓Adecco Personnel Limited；或以電郵方式發送至[email protected]。以郵戳所示日期為準。申請人須於信封面或於電郵標題清楚註明「申請總經理（香港人才服務窗口）宣傳及市場推廣職位」。
未獲安排面試可視為落選
申請人如獲選參加筆試／面試，通常會在截止申請日期後4至8個星期內接獲通知。申請人如不獲邀參加筆試／面試，可視作落選。
實用資料
- 聯絡地址：香港灣仔港灣道6 - 8號瑞安中心22樓Adecco Personnel Limited
- 查詢電話：3467 1050／2867 4611
- 經互聯網遞交申請：不適用
- 截止申請日期(日/月/年) ：04/08/2023 23:59:00
詳情可按此了解更多。
勞工及福利局招聘（5）經理：聯繫／支援
香港人才服務窗口經理入職條件
香港人才服務窗口經理申請人在獲聘時必須是香港特別行政區永久性居民，並須：
- 持有香港任何一所大學頒發的學士學位，或具同等學歷
- 在畢業後於人才招攬、聯繫及支援等範疇具有7年或以上的相關全職工作經驗
- 符合語文能力要求，在綜合招聘考試的兩張語文試卷（中文運用及英文運用）中取得二級成績，或同等成績
- 具有良好的人際及溝通技巧，中英文書寫能力優良，操流利粵語、普通話和英語
- 具備以下方面的前線經驗：與商界、僱主和商會等各方交往聯繫；為大型人羣籌辦活動、聚會、節目和盛事；處理查詢和投訴；為要求協助的個案提供支援；進行用戶調查並分析調查結果；以及／或監察顧問／服務承辦商的服務表現
- 熟悉香港的移民和定居市場、教育界和就業市場
- 精通一般商業電腦軟件(包括MS Word、Excel和PowerPoint)的應用，以及中文和英文文書處理
註：工作時間及地點須視乎本局的運作需要而定。獲取錄者或需不定時、隨時候召/候命及超時工作，包括晚上、周末、周日和公眾假期；以及不時在戶外工作。
主要職責
勞工及福利局經理（香港人才服務窗口）聯繫／支援的主要職責包括：
- 聯繫商界、僱主和商會等持份者，為人才舉辦建立網絡的活動和節目
- 協助定期利用不同途徑(聚會、社交媒體平台更新等)接觸人才，以管理香港、內地和海外的人才網絡
- 根據制訂的清單，為人才／潛在人才提供查詢服務和為在港人才提供定居支援服務，以及協助與合適的伙伴探討合作機會
- 協助為僱用服務提供行政支援，並就聯繫及／或支援人才，與顧問／服務承辦商聯繫
- 根據機制／工具，定期和持續進行用戶調查，並監察用戶體驗，以便日後改善服務
- 協助處理人才聯繫及支援組的行政事宜，包括人事、辦公地方、辦公室設備、檔案管理、會計及財務、一般查詢及投訴
- 執行高級人員指派的任何其他職務
註：獲錄用者將按非公務員合約條件聘任，為期3年。續約與否由政府酌情決定。
申請手續
香港人才服務窗口經理申請人須填妥申請表格[G.F. 340 (Rev. 7/2023)]。申請表格可向民政事務總署各區民政諮詢中心或勞工處就業科各就業中心索取。該表格也可從公務員事務局的網站下載。
須提交新版本申請書
新版本的政府職位申請書G.F. 340 (Rev. 7/2023)已在2023年7月26日正式生效。申請人如投考在7月26日或之後展開招聘的政府職位，必須以新版本的申請書遞交申請。如申請人遞交了舊版本的申請書(G.F. 340 (Rev. 3/2013))，招聘部門／職系會要求申請人重新填寫新版本申請書，並在7日內提交已填妥的新申請書。如申請人在指定限期內未能重新遞交已填妥的新版本申請書，其申請將不獲處理。
親身或郵寄申請
香港人才服務窗口經理申請人須提交：
- 填妥的申請表格
- 詳細履歷表
- 申請信（詳述其工作經驗（包括工作年數）及為何適合出任該職位）
- 學歷證書複本
- 受僱記錄
有關申請文件須於截止申請日期或之前送交至香港灣仔港灣道6 - 8號瑞安中心22樓Adecco Personnel Limited；或以電郵方式發送至[email protected]。以郵戳所示日期為準。申請人須於信封面或於電郵標題清楚註明「申請經理（香港人才服務窗口）聯繫／支援職位」。
未獲安排面試可視為落選
申請人如獲選參加筆試／面試，通常會在截止申請日期後4至8個星期內接獲通知。申請人如不獲邀參加筆試／面試，可視作落選。
實用資料
- 聯絡地址：香港灣仔港灣道6 - 8號瑞安中心22樓Adecco Personnel Limited
- 查詢電話：3467 1050／2867 4611
- 經互聯網遞交申請：不適用
- 截止申請日期(日/月/年) ：04/08/2023 23:59:00
詳情可按此了解更多。
勞工及福利局招聘（6）經理：宣傳及市場推廣
香港人才服務窗口經理入職條件
香港人才服務窗口經理申請人在獲聘時必須是香港特別行政區永久性居民，並須：
- 持有香港任何一所大學頒發的學士學位，主修新聞學、公共關係、市場學、廣告或相關科目者優先，或具同等學歷
- 在畢業後於企業傳訊、傳媒、公共關係、市場推廣、廣告、社交媒體或相關範疇具有7年或以上的相關全職工作經驗
- 符合語文能力要求，在綜合招聘考試的兩張語文試卷（中文運用及英文運用）中取得二級成績，或同等成績
- 具有良好的人際及溝通技巧，中英文書寫能力優良，操流利粵語、普通話和英語
- 熟悉政府事務，尤其與聯繫人才的事務
- 具備在微信、LinkedIn等最受歡迎的社交媒體的廣告平台上，成功推行推廣活動的實務經驗
- 具備製作及設計社交媒體內容方面的豐富知識及技能，包括精通相關電腦軟件應用，例如Illustrator、Photoshop、After Effects及Premiere Pro
註：工作時間及地點須視乎本局的運作需要而定。獲取錄者或需不定時、隨時候召/候命及超時工作，包括晚上、周末、周日和公眾假期；以及不時在戶外工作。
主要職責
勞工及福利局經理（香港人才服務窗口）宣傳及市場推廣的主要職責包括：
- 協助統籌市場資訊、情報、社交媒體數據和其他有用的資訊來源，以分析目標人才群集，並研究接觸人才的適當策略和模式
- 籌備及進行大型宣傳計劃、推廣訊息、各界別／技能的推介資料和政府為特定行業提供資助的資料，並以傳統和線上方式，主動接觸目標人才
- 籌備香港人才服務窗口線上平台的推廣內容，並定期更新內容
- 與香港駐內地及海外的經濟貿易辦事處進行宣傳和聯繫計劃，並因應不同市場人才群組的特點，制訂合適的活動和項目
- 與顧問和服務供應商聯繫，以推行經核准的宣傳、市場推廣和聯繫策略，並在執行過程中進行合約管理
- 處理宣傳及市場推廣組的行政事宜，包括人事、辦公地方、辦公室設備、檔案管理、會計及財務、一般查詢及投訴
- 執行高級人員指派的任何其他職務
註：獲錄用者將按非公務員合約條件聘任，為期3年。續約與否由政府酌情決定。
申請手續
香港人才服務窗口經理申請人須填妥申請表格[G.F. 340 (Rev. 7/2023)]。申請表格可向民政事務總署各區民政諮詢中心或勞工處就業科各就業中心索取。該表格也可從公務員事務局的網站下載。
須提交新版本申請書
新版本的政府職位申請書G.F. 340 (Rev. 7/2023)已在2023年7月26日正式生效。申請人如投考在7月26日或之後展開招聘的政府職位，必須以新版本的申請書遞交申請。如申請人遞交了舊版本的申請書(G.F. 340 (Rev. 3/2013))，招聘部門／職系會要求申請人重新填寫新版本申請書，並在7日內提交已填妥的新申請書。如申請人在指定限期內未能重新遞交已填妥的新版本申請書，其申請將不獲處理。
親身或郵寄申請
香港人才服務窗口經理申請人須提交：
- 填妥的申請表格
- 詳細履歷表
- 申請信（詳述其工作經驗（包括工作年數）及為何適合出任該職位）
- 學歷證書複本
- 受僱記錄
有關申請文件須於截止申請日期或之前送交至香港灣仔港灣道6 - 8號瑞安中心22樓Adecco Personnel Limited；或以電郵方式發送至[email protected]。以郵戳所示日期為準。申請人須於信封面或於電郵標題清楚註明「申請經理（香港人才服務窗口）宣傳及市場推廣職位」。
未獲安排面試可視為落選
申請人如獲選參加筆試／面試，通常會在截止申請日期後4至8個星期內接獲通知。申請人如不獲邀參加筆試／面試，可視作落選。
實用資料
- 聯絡地址：香港灣仔港灣道6-8號瑞安中心22樓Adecco Personnel Limited
- 查詢電話：3467 1050／2867 4611
- 經互聯網遞交申請：不適用
- 截止申請日期(日/月/年) ：04/08/2023 23:59:00
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勞工及福利局招聘（7）高級經理：聯繫／支援
香港人才服務窗口高級經理入職條件
香港人才服務窗口高級經理申請人在獲聘時必須是香港特別行政區永久性居民，並須：
- 持有香港任何一所大學頒發的學士學位，或具同等學歷
- 在畢業後具有10年或以上的相關全職工作經驗，包括最少3年在私營及／或公營機構擔任管理職級的工作
- 符合語文能力要求，即在香港中學文憑考試或香港中學會考中國語文科和英國語文科達第3級或以上成績，或具同等成績
- 具有卓越的人際及溝通技巧，中英文書寫能力優良，操流利粵語、普通話和英語
- 在以下方面具備實務合作經驗：與商界、僱主和商會等各方交往聯繫；為大型人羣籌辦活動、聚會、節目和盛事；處理查詢和投訴；為要求協助的持份者提供支援；進行用戶調查並分析調查結果；監察顧問／服務承辦商的服務表現；處理公司／機構的人事和一般行政事宜
- 熟悉香港的移民和定居市場、教育界和就業市場
- 精通一般商業電腦軟件（包括MS Word、Excel和PowerPoint）的應用，以及中文和英文文書處理
註：工作時間及地點須視乎本局的運作需要而定。獲取錄者或需不定時、隨時候召/候命及超時工作，包括晚上、周末、周日和公眾假期；以及不時在戶外工作。
主要職責
勞工及福利局高級經理（香港人才服務窗口）聯繫／支援的主要職責包括：
- 協助聯繫商界、僱主和商會等持份者，為人才舉辦建立網絡的活動和節目
- 定期利用不同途徑(聚會、社交媒體平台更新等)接觸人才，以管理香港、內地和海外的人才網絡
- 協助制訂為在港人才而設的定居支援服務清單，並與合適的伙伴探討合作機會
- 協助監察為人才／潛在人才提供良好的查詢服務和定居支援服務，以及處理相關投訴
- 為僱用服務提供行政支援，以及與顧問／服務承辦商聯繫，並監察其服務表現和人才聯繫及／或支援的成果
- 協助制訂適當的機制／工具，用以定期和持續進行用戶調查，並監察用戶體驗，以便日後改善服務
- 處理人才聯繫及支援組的行政事宜，包括人事、辦公地方、辦公室設備、檔案管理、會計及財務、一般查詢及投訴
- 執行高級人員指派的任何其他職務
註：獲錄用者將按非公務員合約條件聘任，為期3年。續約與否由政府酌情決定。
申請手續
香港人才服務窗口高級經理申請人須填妥申請表格[G.F. 340 (Rev. 7/2023)]。申請表格可向民政事務總署各區民政諮詢中心或勞工處就業科各就業中心索取。該表格也可從公務員事務局的網站下載。
須提交新版本申請書
新版本的政府職位申請書G.F. 340 (Rev. 7/2023)已在2023年7月26日正式生效。申請人如投考在7月26日或之後展開招聘的政府職位，必須以新版本的申請書遞交申請。如申請人遞交了舊版本的申請書(G.F. 340 (Rev. 3/2013))，招聘部門／職系會要求申請人重新填寫新版本申請書，並在7日內提交已填妥的新申請書。如申請人在指定限期內未能重新遞交已填妥的新版本申請書，其申請將不獲處理。
親身或郵寄申請
香港人才服務窗口高級經理申請人須提交：
- 填妥的申請表格
- 詳細履歷表
- 申請信（詳述其工作經驗（包括工作年數）及為何適合出任該職位）
- 學歷證書複本
- 受僱記錄
有關申請文件須於截止申請日期或之前送交至香港灣仔港灣道6 - 8號瑞安中心22樓Adecco Personnel Limited；或以電郵方式發送至[email protected]。以郵戳所示日期為準。申請人須於信封面或於電郵標題清楚註明「申請高級經理（香港人才服務窗口）聯繫／支援職位」。
未獲安排面試可視為落選
申請人如獲選參加筆試／面試，通常會在截止申請日期後4至8個星期內接獲通知。申請人如不獲邀參加筆試／面試，可視作落選。
實用資料
- 聯絡地址：香港灣仔港灣道6-8號瑞安中心22樓Adecco Personnel Limited
- 查詢電話：3467 1050／2867 4611
- 經互聯網遞交申請：不適用
- 截止申請日期(日/月/年) ：04/08/2023 23:59:00
詳情可按此了解更多。
勞工及福利局招聘（8）高級經理：宣傳及市場推廣
香港人才服務窗口高級經理入職條件
香港人才服務窗口高級經理申請人在獲聘時必須是香港特別行政區永久性居民，並須：
- 持有香港任何一所大學頒發的學士學位，主修新聞學、公共關係、市場學、廣告或相關科目者優先，或具同等學歷
- 在畢業後於企業傳訊、傳媒、公共關係、市場推廣、廣告、社交媒體或相關範疇具有10年或以上的相關全職工作經驗，包括最少3年在私營及／或公營機構擔任管理職級的工作
- 符合語文能力要求，即在香港中學文憑考試或香港中學會考中國語文科和英國語文科達第3級或以上成績，或具同等成績
- 具有卓越的人際及溝通技巧，中英文書寫能力優良，操流利粵語、普通話和英語
- 熟悉政府事務，尤其與聯繫人才的事務
- 具備在微信、LinkedIn等最受歡迎的社交媒體的廣告平台上，成功製作和推行推廣活動的往績
- 具備製作及設計社交媒體內容方面的豐富知識及技能，包括精通相關電腦軟件應用，例如Illustrator、Photoshop、After Effects及Premiere Pro
註：工作時間及地點須視乎本局的運作需要而定。獲取錄者或需不定時、隨時候召/候命及超時工作，包括晚上、周末、周日和公眾假期；以及不時在戶外工作。
主要職責
勞工及福利局高級經理（香港人才服務窗口）宣傳及市場推廣的主要職責包括：
- 協助統籌市場資訊、情報、社交媒體數據和其他有用的資訊來源，以分析目標人才群集，並研究接觸人才的適當策略和模式
- 協助制訂及進行大型宣傳計劃、推廣訊息、各界別／技能的推介資料和政府為特定行業提供資助的資料，並以傳統和線上方式，主動接觸目標人才
- 協助統籌香港人才服務窗口線上平台的推廣內容，並定期更新內容
- 協助與香港駐內地及海外的經濟貿易辦事處統籌宣傳和聯繫計劃，並因應不同市場人才群組的特點，制訂合適的活動和項目
- 物色合適的顧問和服務供應商，以推行經核准的宣傳、市場推廣和聯繫策略，並在執行過程中進行合約管理
- 協助進行以下工作：推廣香港人才服務窗口、協調處理傳媒查詢、籌辦香港人才服務窗口的本地公關活動
- 執行高級人員指派的任何其他職務
註：獲錄用者將按非公務員合約條件聘任，為期3年。續約與否由政府酌情決定。
申請手續
香港人才服務窗口高級經理申請人須填妥申請表格[G.F. 340 (Rev. 7/2023)]。申請表格可向民政事務總署各區民政諮詢中心或勞工處就業科各就業中心索取。該表格也可從公務員事務局的網站下載。
須提交新版本申請書
新版本的政府職位申請書G.F. 340 (Rev. 7/2023)已在2023年7月26日正式生效。申請人如投考在7月26日或之後展開招聘的政府職位，必須以新版本的申請書遞交申請。如申請人遞交了舊版本的申請書(G.F. 340 (Rev. 3/2013))，招聘部門／職系會要求申請人重新填寫新版本申請書，並在7日內提交已填妥的新申請書。如申請人在指定限期內未能重新遞交已填妥的新版本申請書，其申請將不獲處理。
親身或郵寄申請
香港人才服務窗口高級經理申請人須提交：
- 填妥的申請表格
- 詳細履歷表
- 申請信（詳述其工作經驗（包括工作年數）及為何適合出任該職位）
- 學歷證書複本
- 受僱記錄
有關申請文件須於截止申請日期或之前送交至香港灣仔港灣道6 - 8號瑞安中心22樓Adecco Personnel Limited；或以電郵方式發送至[email protected]。以郵戳所示日期為準。申請人須於信封面或於電郵標題清楚註明「申請高級經理（香港人才服務窗口）宣傳及市場推廣職位」。
未獲安排面試可視為落選
申請人如獲選參加筆試／面試，通常會在截止申請日期後4至8個星期內接獲通知。申請人如不獲邀參加筆試／面試，可視作落選。
實用資料
- 聯絡地址：香港灣仔港灣道6-8號瑞安中心22樓Adecco Personnel Limited
- 查詢電話：3467 1050／2867 4611
- 經互聯網遞交申請：不適用
- 截止申請日期(日/月/年) ：04/08/2023 23:59:00
詳情可按此了解更多。
