【理財方法】要增加收入，就要開拓不同的收入來源。而筆者在初踏出社會工作，正職收入仍不足$10,000時，就是做兼職來增加收入，並用集中發揮專長的方法，做較高時薪的兼職。筆者當時做兼職補習，專攻數學科，其後更到一間奧林匹克數學中心任教，賺取更高的薪金。
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增加收入 等待加薪方法較被動
但對不少人來說，增加收入卻只有一個方法，就是等待加薪，不過這方法較被動。其實若想加薪，就要懂得站在老闆的角度看，哪些員工值得加薪呢？若老闆要求做100%，那員工做100%，老闆只會認為理所當然；若能做120%或更多，才叫有「表現」。
員工做100% 老闆只認為理所當然
另外，若一個員工能激發其他員工的工作效率，提升整個團隊的工作能力，又或能領導團隊，甚至能為公司賺錢，這類員工在老闆心目中亦是有價值的員工。若工作性質與銷售有關，銷售額突出的員工能獲得更高的報酬。
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轉工並非壞事 可提升收入
若你正從事銷售行業，並有很高的銷售額，但薪金卻與他人相約，建議你還是立刻轉工，轉到以佣金制的公司工作，你收入的升幅將以倍計。其實，無論做甚麼職位，若認為自己應該值較高薪金，最佳方法是轉工以提升收入。轉工並非壞事，某程度而言更是有益的：
- 首先，這可保持與市場的聯繫，
- 同時，這可學習更多不同知識、技能，見更多人和事，吸收不同經驗，
- 亦更易找到人生目標。
打工只是在為別人建立財富
不過，在香港始終有很多勤力工作的員工，卻得不到合理的報酬。歸根究底，依賴打工的單一收入並不是高明的做法，因為打工只是在為別人建立財富。正確的做法是為自己建立財富，建立能產生收入的資產，如生意、物業、股票等，以收取利潤、租金、股息，增加不同的收入。
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「錢搵錢」永遠沒有限制
長遠而言，我們的體能會下降，人搵錢的能力始終有限期，但「錢搵錢」則永遠沒有限制，故此建立資產，才是真正解決長期財務情況的最佳方法。
作者簡介：龔成（龔成Facebook專頁）是財經書作者，至今出版超過10本財經書，包括《股票勝經》、《選股勝經》、《50優質潛力股》、《50穩健收息股》、《50值博倍升股》、《大富翁致富藍圖》、《80後百萬富翁》、《80後2百萬富翁》、《80後3百萬富翁》、《財務自由行》等，過往曾以萬元月薪滾出數百萬，現為股票班導師，身家過千萬元。
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