受到新冠肺炎疫情影響，香港經濟轉差，就業情況連帶受到影響。政府統計處昨日（5月19日）公布2月至4月失業率升至5.2%，是十年以來新高。除了失業率上升外，打工仔今年加薪幅度亦明顯下降。
香港打工仔平均加幅僅1.3% 四成僱員今年凍薪
求職網站JobsDB發布《2020年薪酬趨勢調查》，僅50%受訪僱員今年獲得加薪，較去年減少兩成，而加薪幅度平均只有1.3%，遠低於去年調查所得的5.1%，另外有四成打工仔今年更要凍薪。而受到宏觀因素影響，75%受訪者對就業前景不甚樂觀，積極尋找其他出路。
疫情下，各地實施社交距離措施，訪港旅客人數大幅度下跌，令到與旅遊相關的行業面臨停頓，零售銷售、訪客服務/旅遊業月薪分別下調8.9%及8.1%，上述兩個行業都有逾三成受訪者表示需要減薪。從事酒店及旅遊丶客戶服務和綜合管理業務的受訪者最想轉行，顯示疫情大大打擊本港旅遊業，令不少業界人士萌生轉行念頭。
2020月薪調整百分比 （按工種分類）(圖片 : JobsDB)
IT行業加薪6.1% 分析：行業對人才需求殷切
不過，「疫市」下仍然有行業可以加人工，從事資訊科技及分析／策略的僱員薪酬增長幅度最高，分別為6.1%和5.8%。其中，資訊科技業已連續數年高於平均加幅，反映相關行業依然發展迅速，對人才需求殷切。
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JobsDB香港區行政總裁仇崑石先生認為，與資訊科技和數碼轉型有關的產業仍然蓬勃發展，因為各行各業都需要科技支援及數碼轉型，以簡化工作流程，改善效率。另外，香港在電子商務、流動裝置相關項目、AI人工智能、雲端等領域上仍然缺人，而支援數碼轉型的數據分析亦十分渴才，由此造就相關行業的人工增長。
